為加強(qiáng)我縣事業(yè)單位人才隊(duì)伍建設(shè)，促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)，經(jīng)按規(guī)定程序批準(zhǔn)，決定組織實(shí)施大余縣2021年事業(yè)單位公開招聘工作人員工作，現(xiàn)發(fā)布公告如下。

一、招聘崗位和數(shù)量

本次招聘共93個(gè)崗位，招聘人員108名。具體情況詳見《大余縣2021年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表》（附件1）。

二、招聘條件

（一）應(yīng)具備的基本條件

1. 具有中華人民共和國國籍；

2. 擁護(hù)中華人民共和國憲法和法律法規(guī)；

3. 具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

4. 具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；

5. 具有崗位所需要的任職資格、職業(yè)資格及技能要求等條件。

（二）下列人員不具備報(bào)考資格

1. 曾受過刑事處罰或曾被開除公職的，以及法律法規(guī)和政策

規(guī)定不得聘用的其他情形人員；
2. 正在接受違法違紀(jì)審查、審計(jì)尚未終結(jié)的；

3. 尚未解除黨紀(jì)政紀(jì)處分的或正在接受紀(jì)律審查的；

4. 現(xiàn)役軍人；

5. 在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，全日制在校生不能以過去取得的學(xué)歷報(bào)考;

6. 大余縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員；

7. 在各級公務(wù)員、事業(yè)單位招考中因嚴(yán)重違紀(jì)被取消考試資格，仍在禁考期內(nèi)的人員;

8. 有服務(wù)期要求且仍在服務(wù)期內(nèi)的贛州市機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編人員（含編制備案制人員、用人備案數(shù)人員）或?qū)�轉(zhuǎn)任有其它限制性規(guī)定的；

9. 已經(jīng)被贛州市內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位擬聘（錄）用（含編制備案制管理人員、用人備案數(shù)人員），已完成體檢考察進(jìn)入公示期的；或尚在新錄用試用期或任職試用期的；

10.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的、法律法規(guī)和政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位人員的；

此外，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》，報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。

（三）學(xué)歷、專業(yè)及年齡條件

1、詳見各招聘崗位具體要求（附件1）。

2、學(xué)歷、專業(yè)條件：

（1）崗位要求的學(xué)歷（學(xué)位）、專業(yè)技術(shù)（職業(yè)、執(zhí)業(yè)）資格、工作經(jīng)歷條件均指本崗位招聘最低條件（含本條件）。

（2）取得高級工職業(yè)資格的高級技校、技師學(xué)院全日制高級工班畢業(yè)生，可視同大專學(xué)歷報(bào)考；取得預(yù)備技師職業(yè)資格的技師學(xué)院全日制預(yù)備技師班畢業(yè)生，可視同本科學(xué)歷報(bào)考。此類考生可根據(jù)《全省技工院校高級工專業(yè)與高職專業(yè)對照目錄》和《普通高等學(xué)校高等職業(yè)教育（專科）專業(yè)目錄》的“該專業(yè)接續(xù)本科專業(yè)舉例”報(bào)考對應(yīng)專業(yè)崗位。

（3）考生所學(xué)專業(yè)以《學(xué)科專業(yè)目錄匯編》（二〇一九年一月版）（見附件2）為準(zhǔn)。專業(yè)要求為大類的，考生所學(xué)專業(yè)只要符合其中任何一個(gè)分類目錄，即可報(bào)考；招聘崗位要求具體專業(yè)的，考生所學(xué)專業(yè)應(yīng)與招聘崗位要求的專業(yè)一致方可報(bào)考。往屆畢業(yè)生中新舊專業(yè)名稱不一致的，可對照《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄新舊專業(yè)對照表》和《普通高等學(xué)校高等職業(yè)教育（�？疲�專業(yè)目錄新舊專業(yè)對照表》,按照對應(yīng)的新專業(yè)名稱進(jìn)行報(bào)考。應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄（沒有專業(yè)代碼），選擇招聘專業(yè)中相近專業(yè)報(bào)考的，所學(xué)專業(yè)必修課程應(yīng)當(dāng)與報(bào)考崗位要求的專業(yè)主要課程基本一致，并在資格審查時(shí)提供畢業(yè)證書、所學(xué)專業(yè)課程成績單（須教務(wù)處蓋章）、院校出具的課程對比情況說明或畢業(yè)院校專業(yè)設(shè)置情況說明等材料。

3、年齡條件

未特別注明年齡要求的崗位為18周歲以上（2003年12月1日以前出生），35周歲以下（1985年12月1日以后出生）（注：12月1日為報(bào)名第一天，其他年齡要求按此計(jì)算方法推算）。

（四）工作經(jīng)歷要求

有工作經(jīng)歷要求的崗位，工作經(jīng)歷計(jì)算截止時(shí)間為2021年12月1日（如“2年以上”指報(bào)名時(shí)仍在崗工作，至2021年12月1日累計(jì)已滿2周年）。因部分院校畢業(yè)證所標(biāo)注的畢業(yè)時(shí)間未精確到“日”，也有的考生畢業(yè)后在若干個(gè)單位工作過，故只要工作經(jīng)歷包含12個(gè)月份的，可視為滿1周年（例如：2018年7月畢業(yè)即開始工作，至2019年6月為1周年，以此類推）；考生在校期間的兼職、實(shí)習(xí)和社會實(shí)踐等經(jīng)歷不作為工作經(jīng)歷。招聘崗位要求具體崗位工作經(jīng)歷、具體專業(yè)工作經(jīng)歷的，須提供工作單位出具的證明、單位為其繳納城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)憑證等佐證材料原件及復(fù)印件；招聘崗位未明確要求具體崗位工作經(jīng)歷、具體專業(yè)工作經(jīng)歷的，只要畢業(yè)后具有相應(yīng)時(shí)間的任何工作經(jīng)歷均可（須提供勞動合同及聘用單位為考生繳交社保的繳費(fèi)憑證、聘用單位工資發(fā)放銀行流水、從事個(gè)體經(jīng)濟(jì)相關(guān)證明等佐證材料原件及復(fù)印件）。

（五）戶籍或生源條件

崗位要求大余縣戶籍的須提供戶口簿或相關(guān)證明材料，戶籍要求是指截至到2021年11月24日本人或其父母、配偶為大余縣戶籍，本縣生源是指在大余縣參加高考的考生。

（六）其他條件

報(bào)考設(shè)有“限應(yīng)屆高校畢業(yè)生報(bào)考”條件的崗位,擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生（國家統(tǒng)一招生的2019年、2020年、2021年畢業(yè)的普通高校畢業(yè)生），在國家規(guī)定的2年擇業(yè)期內(nèi)未納入在機(jī)關(guān)、事業(yè)及國企工作單位正式在編管理，且戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)�；虮Ａ粼诟骷壆厴I(yè)生就業(yè)主管部門、畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心、各級人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生方可報(bào)考。擇業(yè)期的認(rèn)定延至12月31日，如2019年畢業(yè)的考生，則2021年12月31日前認(rèn)定為在擇業(yè)期內(nèi)。

崗位中注明“限從江西省應(yīng)征入伍的大余籍退役大學(xué)畢業(yè)生士兵”崗位，報(bào)考人員須符合《關(guān)于江西省事業(yè)單位公開招聘退役大學(xué)畢業(yè)生士兵的實(shí)施意見》（贛人社發(fā)〔2019〕2號）文件所明確的有關(guān)要求：

1.對象條件（必須同時(shí)滿足）：①經(jīng)普通高等學(xué)校招生全國統(tǒng)一考試錄取的全日制公辦、民辦普通高等學(xué)校本、�？疲ǜ呗殻┊厴I(yè)生（含單獨(dú)招生、保送生），且已取得相應(yīng)普通高等學(xué)校畢業(yè)證書和學(xué)歷證書；②畢業(yè)后為大余籍應(yīng)征入伍服役期滿并退出現(xiàn)役；③符合招聘崗位條件；④不符合由人民政府安排工作條件的退役士兵。

2.人員范圍：①以普通高校畢業(yè)生身份應(yīng)征入伍的義務(wù)兵；②從普通高等學(xué)校畢業(yè)生中直接招收的士官；③從普通高中畢業(yè)生中直接招收，依托地方高校定向培養(yǎng)的士官；④2019年9月底前，以普通高等學(xué)校在讀生身份大余籍應(yīng)征入伍的義務(wù)兵或士官。

3.通過定向招聘考試或地方優(yōu)待政策聘用到事業(yè)單位，或已錄聘用在我省各級各類機(jī)關(guān)事業(yè)單位的退役大學(xué)畢業(yè)生士兵，不得報(bào)考設(shè)有“限從江西省應(yīng)征入伍的大余籍退役大學(xué)畢業(yè)生士兵”條件的崗位。

三、招聘原則及方法

堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，采取考試或考試加技能考核的方式擇優(yōu)聘用。

公開招聘總成績?yōu)?00分，采取公共科目筆試（包括綜合基礎(chǔ)知識和申論）和結(jié)構(gòu)化面試相結(jié)合的方式進(jìn)行(先筆試后面試)，筆試、面試分?jǐn)?shù)各為100分，在總成績中分別占50%、50%。特殊崗位招聘采取公共科目筆試和專業(yè)技能考核相結(jié)合的方式進(jìn)行(先筆試后專業(yè)技能考核)，筆試、專業(yè)技能考核分?jǐn)?shù)各為100分，在總成績中各分別占30%、70%。各項(xiàng)成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入。

四、招聘程序

（一）網(wǎng)上報(bào)名

網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間為2021年12月1日9:00—12月6日17:00，每人限報(bào)一個(gè)崗位，報(bào)多個(gè)崗位的，所有報(bào)名信息無效。網(wǎng)上報(bào)名步驟如下：

1、網(wǎng)上注冊。報(bào)考人員應(yīng)在網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間內(nèi)登錄指定報(bào)名網(wǎng)址(https://www.sydwzl.com/jxgzdyrsjzp2021/)，進(jìn)入“大余縣2021年事業(yè)單位公開招聘工作人員考試網(wǎng)上報(bào)名專題”，點(diǎn)擊“考生報(bào)名入口”，認(rèn)真仔細(xì)閱讀招聘公告、崗位條件及《報(bào)名須知》，準(zhǔn)確把握有關(guān)崗位的資格條件，按照要求如實(shí)、完整填寫個(gè)人信息（個(gè)人簡歷需完整記錄從大學(xué)畢業(yè)至報(bào)名時(shí)的所有經(jīng)歷），并上傳本人在有效期內(nèi)的二代身份證掃描件，報(bào)考有專業(yè)條件限制的崗位還須上傳畢業(yè)證書掃描件。核對信息無誤后，提交報(bào)考申請。提交成功的考生進(jìn)入系統(tǒng)初步審查等待隊(duì)列。考生提交報(bào)名申請需謹(jǐn)慎，報(bào)名申請?zhí)峤怀晒�后，填�?bào)信息無法更改。本次報(bào)考實(shí)行誠信報(bào)名，只做考生基礎(chǔ)信息完整性審核，不進(jìn)行資格審查，不符合崗位條件的人員請勿報(bào)考，已參加考試的，成績一律無效，由此產(chǎn)生的一切后果由考生本人負(fù)責(zé)。報(bào)考人員如對自己是否符合崗位條件有疑問，網(wǎng)上報(bào)名前應(yīng)向招聘單位咨詢，確認(rèn)符合條件后再填報(bào)。

2、網(wǎng)上繳費(fèi)。通過系統(tǒng)初步審核的報(bào)考人員登錄報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)。考生網(wǎng)上繳費(fèi)需根據(jù)繳費(fèi)頁面提示填寫訂單號、繳款碼等相關(guān)信息。未繳費(fèi)或繳費(fèi)不成功的，報(bào)名無效。網(wǎng)上繳費(fèi)截止時(shí)間為2021年12月7日17:00。筆試?yán)U費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按照贛發(fā)改收費(fèi)字〔2017〕340號文件規(guī)定，每人100元。報(bào)名期間12 月1日9:00至12月5日17：00實(shí)時(shí)公布報(bào)名成功人數(shù)，之后不再公布。

3、網(wǎng)上改報(bào)。對報(bào)考人數(shù)達(dá)不到1:3比例（特殊崗位達(dá)不到1:6比例）及無人報(bào)考的崗位，相應(yīng)減少或取消該崗位招聘計(jì)劃，急需緊缺崗位根據(jù)應(yīng)聘人員報(bào)名情況，經(jīng)大余縣2021年事業(yè)單位公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組同意后，適當(dāng)降低開考比例或不設(shè)開考比例，并于2021年12月9日在大余縣人民政府網(wǎng)（http://www.jxdy.gov.cn/）和指定報(bào)名網(wǎng)站(https://www.sydwzl.com/jxgzdyrsjzp2021/)公布。凡因報(bào)考崗位被取消的報(bào)考人員，可在2021年12月13日9：00—17：00重新選擇已達(dá)到開考比例并符合條件的崗位改報(bào)一次。未改報(bào)或改報(bào)不成功的，將退費(fèi)至考生的繳費(fèi)賬號。請考生持續(xù)關(guān)注大余縣人民政府網(wǎng)相關(guān)信息。改報(bào)期間不接受考生報(bào)名注冊。

4、網(wǎng)上打印筆試準(zhǔn)考證。完成報(bào)名、繳費(fèi)流程的報(bào)考人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)登錄指定報(bào)名網(wǎng)址(https://www.sydwzl.com/jxgzdyrsjzp2021/)打印筆試準(zhǔn)考證，并按準(zhǔn)考證上的要求參加考試。具體打印準(zhǔn)考證時(shí)間將在大余縣人民政府網(wǎng)上發(fā)布。

（二）筆試

1. 筆試時(shí)間：具體時(shí)間見筆試準(zhǔn)考證。將在大余縣人民政府網(wǎng)上發(fā)布。

2. 筆試地點(diǎn)：設(shè)在大余縣城區(qū)中、小學(xué)，具體考場見準(zhǔn)考證。

3. 筆試內(nèi)容:筆試題目由縣人力資源和社會保障局委托有關(guān)機(jī)構(gòu)和專家實(shí)行異地命題，筆試內(nèi)容為綜合基礎(chǔ)知識（政治理論、法律常識、公文基礎(chǔ)知識、科技知識、時(shí)事等，不指定教材）及申論。綜合基礎(chǔ)知識筆試內(nèi)容全為客觀題，考生用2B鉛筆在答題卡上填涂；申論為主觀題，考生用藍(lán)、黑色鋼筆、簽字筆在考卷上作答。

評卷結(jié)束后，根據(jù)考試情況分級分類劃定最低合格分?jǐn)?shù)線。凡考生筆試成績低于最低合格分?jǐn)?shù)線的，不得確定為面試對象。根據(jù)報(bào)考人數(shù)最終確定的崗位招聘計(jì)劃數(shù)按1:3比例從高分到低分確定面試入闈人員；特殊崗位按1:6比例從高分到低分確定面試入闈人員，末位同分者一并列入。入闈面試人員名單在大余縣人民政府網(wǎng)進(jìn)行公示，筆試成績可在報(bào)名網(wǎng)站查詢。

4. 其他事項(xiàng)。如某職位報(bào)考人數(shù)雖達(dá)到開考比例，但招聘人數(shù)與入闈面試資格審查合格人數(shù)達(dá)不到1：3的（特殊崗位比例為1:6），從報(bào)考該職位的考生中，按筆試成績從高分到低分遞補(bǔ)一次。如實(shí)際面試人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)形成競爭關(guān)系的（即實(shí)際面試人數(shù)多于計(jì)劃招聘人數(shù)），則按筆試、面試總成績從高分到低分確定入闈體檢、考核對象；如實(shí)際面試人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)不能形成競爭關(guān)系的（即實(shí)際面試人數(shù)等于或少于計(jì)劃招聘人數(shù)），該職位考生最終面試成績須達(dá)到70分及以上，方可入闈體檢、考核環(huán)節(jié)。僅參加了筆試或一門考試的考生，不計(jì)算考試總成績，不進(jìn)入體檢、考核環(huán)節(jié)。

（三）資格審查

1.入闈面試人員按公告規(guī)定的時(shí)間地點(diǎn)現(xiàn)場參加資格審查。未在規(guī)定時(shí)間參加資格審查的，視為自動放棄。對不符合報(bào)考崗位條件的，取消面試資格。放棄及取消資格崗位的崗位，按本公告“筆試”規(guī)定中第4款“其他事項(xiàng)”的規(guī)定處理。

2. 現(xiàn)場報(bào)名及資格審查時(shí)須提供本人身份證、畢業(yè)證（有學(xué)位要求的需提供學(xué)位證）、招聘崗位要求的其他證件（證明）原件和復(fù)印件一份、本人近期與報(bào)名表同底一寸彩照2張（含貼報(bào)名表）、考試報(bào)名表（報(bào)名平臺打�。�、筆試準(zhǔn)考證。以下情形還需提供如下材料：

（1）學(xué)歷須提供中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》（有效期內(nèi)）、學(xué)位須提供中國學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)學(xué)位查詢結(jié)果；學(xué)歷、學(xué)位在國（境）外取得的，要求同時(shí)提供教育部出具的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證材料，報(bào)名人員可上網(wǎng)（http://www.cscse.edu.cn）查詢學(xué)歷認(rèn)證的有關(guān)要求和程序。2021年應(yīng)屆畢業(yè)生須取得并提供相應(yīng)的學(xué)歷證書材料（有學(xué)位要求的須提供學(xué)位證）；

（2）崗位設(shè)置有戶籍（或生源）限制的，須提供戶口本原件及復(fù)印件或高中畢業(yè)證原件及復(fù)印件；崗位設(shè)置有中共黨員要求的，須提供黨組織關(guān)系相關(guān)證明材料；崗位要求有相關(guān)專業(yè)技術(shù)（職業(yè)）資格的，須提供相關(guān)專業(yè)技術(shù)（職業(yè)）資格證書原件及復(fù)印件；

（3）崗位設(shè)置限大余籍應(yīng)征入伍并服役期滿的退役大學(xué)生士兵的，還須提供《入伍通知書》、《退役證》原件及1份復(fù)印件；

（4）崗位要求有相關(guān)工作經(jīng)歷的，需提供工作單位出具工作經(jīng)歷證明和養(yǎng)老保險(xiǎn)參保憑證；

（5）大余縣外機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員及國企正式人員（含編制備案制、用人備案數(shù)人員）須提供所在單位、主管部門及所在地組織（人社）部門在報(bào)名截止日前同意報(bào)考的證明原件。三支一扶、特崗教師等人員報(bào)考需提供服務(wù)單位及其主管部門和當(dāng)?shù)厝松绮块T的同意報(bào)考證明或報(bào)名截止日前的解除服務(wù)協(xié)議；

（6）委托他人報(bào)名或資格審查的，須提供委托授權(quán)書、被委托人身份證原件及復(fù)印件1份。

3.資格審查合格的報(bào)考人員現(xiàn)場繳納50元/人的面試費(fèi)用后，現(xiàn)場發(fā)放面試準(zhǔn)考證。面試?yán)U費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按照贛發(fā)改收費(fèi)〔2017〕340號文件規(guī)定執(zhí)行。

4.資格審查工作貫穿于招聘工作的全過程（含聘用后的試用期內(nèi)），應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料。凡本人填寫信息弄虛作假，填報(bào)信息不真實(shí)、不完整，重要信息遺漏或惡意填寫錯(cuò)誤，與招聘崗位所要求的資格條件不符，或存在隱瞞身份報(bào)考等違規(guī)違紀(jì)行為，一經(jīng)查實(shí)取消聘用資格，由此產(chǎn)生的后果由考生本人負(fù)責(zé)。

（四）公開調(diào)劑

資格審查后發(fā)布調(diào)劑崗位公告，對招聘人數(shù)與筆試合格人數(shù)比例達(dá)不到1:3的崗位（特殊崗位達(dá)不到1:6），進(jìn)行調(diào)劑。凡達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線未入闈面試的考生，如符合調(diào)劑崗位的報(bào)考條件，可自愿按照公告要求參加調(diào)劑。公開調(diào)劑與遞補(bǔ)入闈（因面試前資格審查不合格、考生自動放棄面試資格產(chǎn)生的面試人員空缺）工作一并進(jìn)行，由縣人力資源和社會保障局在筆試合格線以上人員中，按筆試成績從高分到低分的順序進(jìn)行遞補(bǔ)。考生在原報(bào)考崗位和調(diào)劑報(bào)考崗位均可遞補(bǔ)時(shí)，由考生自行選擇在哪一個(gè)崗位遞補(bǔ)。

（五）面試

根據(jù)招聘崗位的不同，分類進(jìn)行面試。報(bào)考特殊崗位采取專業(yè)技能測試和結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，詳見面試前發(fā)布的特殊崗位面試有關(guān)事項(xiàng)相關(guān)公告；報(bào)考一般崗位人員采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。面試題目由縣人力資源和社會保障局委托有關(guān)專業(yè)機(jī)構(gòu)或?qū)＜覍?shí)行異地命題。

結(jié)構(gòu)化面試主要考察考生的崗位適應(yīng)、綜合分析、人際關(guān)系、組織協(xié)調(diào)、創(chuàng)新能力、自我認(rèn)知、應(yīng)變處理、語言表達(dá)、舉止儀表等方面能力。面試成績滿分100分，考生面試成績保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入。

面試時(shí)間、地點(diǎn)待定，具體時(shí)間、地點(diǎn)見面試準(zhǔn)考證。

（六）體檢和考核

1. 根據(jù)考試總成績按招聘崗位從高分到低分等額確定體檢、考核對象。如末位總成績相同的，取面試高分者。

2.體檢由縣人力資源和社會保障局組織實(shí)施；體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，行業(yè)另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢費(fèi)用參照公務(wù)員錄用體檢收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及體檢醫(yī)院等級收取。

3. 考核由縣人力資源和社會保障局統(tǒng)籌協(xié)調(diào)安排，各招聘單位及其主管部門具體負(fù)責(zé)，主要是全面了解考察對象的政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、職位匹配度以及需要回避等方面的情況�？疾鞎r(shí)還將對報(bào)考人員進(jìn)行資格復(fù)審。對政治上不合格的，實(shí)行一票否決，不予聘（錄）用。考核可采取函調(diào)或?qū)嵉乜己朔绞竭M(jìn)行，考核形成材料及結(jié)果報(bào)縣人社局備案。

4. 對因體檢、考核不合格或本人放棄體檢、考核等一切原因造成的缺額，不進(jìn)行遞補(bǔ)。

（七）公示和聘用

1. 對考核、體檢合格的擬聘人員名單，在大余縣人民政府網(wǎng)公示7個(gè)工作日。公示結(jié)果不影響聘用的，由縣人力資源和社會保障局報(bào)縣人民政府批準(zhǔn)聘用，并報(bào)市人社局備案。

2. 公開招聘的人員按《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》等規(guī)定實(shí)行試用期制度。試用期包括在聘用合同期內(nèi)，由用人單位與聘用人員簽訂聘用合同。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。本次招聘聘用人員在我縣最低服務(wù)期限為五周年（含試用期）。未滿最低服務(wù)期限申請辭職（解除聘用合同）、調(diào)動的將按規(guī)定追究其違約責(zé)任。

3. 2021年應(yīng)屆畢業(yè)生原則上須于報(bào)名前取得并提供相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位等證書材料，否則取消聘用資格。

4. 正式聘用人員無特殊原因未在規(guī)定的期限內(nèi)到單位報(bào)到的，視為自動放棄聘用資格。

五、咨詢電話

考務(wù)咨詢電話：0797-8716301

技術(shù)支持電話：4008228076

六、本次招聘將按照贛州市疫情防控常態(tài)化工作要求，嚴(yán)格執(zhí)行疫情防控措施，確保招聘工作安全、有序進(jìn)行。

1.筆試、面試時(shí)須提交考前2天內(nèi)彩色打印并由考生本人簽名的考生三碼聯(lián)查表（見附件4）。

2.考生應(yīng)自覺遵守當(dāng)?shù)匾咔榉揽匾?guī)定，主動向工作人員出示“贛通碼”及行程碼綠碼并報(bào)告旅居史，經(jīng)現(xiàn)場測量體溫正常（＜37.3℃）并無干咳、嗅覺或味覺減退等異常癥狀者方可進(jìn)入考點(diǎn)。參加考試的考生應(yīng)自備一次性醫(yī)用口罩或無呼吸閥的N95口罩，除身份確認(rèn)需摘除口罩以外，應(yīng)全程佩戴，做好個(gè)人防護(hù)。

3.有28天內(nèi)境外、21天內(nèi)國內(nèi)疫情中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)、實(shí)行大規(guī)核酸檢測地區(qū)旅居史的，或其他正在集中隔離、居家健康監(jiān)測人員，或已治愈出院的確診病例和已解除集中隔離醫(yī)學(xué)觀察的無癥狀感染者中，尚在隨訪或健康觀察期內(nèi)的人員一律不得參加考試。

4.凡有虛假或不實(shí)承諾、隱瞞病史、隱瞞旅居史和接觸史、自行服藥隱瞞癥狀、瞞報(bào)漏報(bào)健康情況、逃避防疫措施的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，一律取消考試資格，并追究相應(yīng)責(zé)任。

七、本次招聘工作的有關(guān)解釋權(quán)歸大余縣2021年事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

附件：

附件1：大余縣2021年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表

附件2：《學(xué)科專業(yè)目錄匯編》二〇一九年一月版

附件3：大余縣2021年事業(yè)單位公開招聘工作報(bào)考指南

附件4：大余縣事業(yè)單位公開招聘工作人員三碼聯(lián)查表

大余縣2021年公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組（代）

2021年11月24日