南昌市供銷有限公司、南昌市興業(yè)資產(chǎn)經(jīng)營有限公司、南昌市昌洪投資有限公司、南昌供銷喜農(nóng)電子商務(wù)有限公司、江西豐和農(nóng)產(chǎn)品有限公司是南昌市供銷合作社聯(lián)合社社屬全資、控股企業(yè)，為滿足企業(yè)市場化轉(zhuǎn)型發(fā)展的人才需求，強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)，提升核心競爭力，決定面向社會公開招聘13名工作人員�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘企業(yè)簡介

（一）南昌市供銷有限公司是南昌市供銷合作社聯(lián)合社全資公司，成立于2017年11月，注冊資金2億元，公司位于江西省南昌市紅谷灘新區(qū)婺源路1020號南昌供銷大樓商務(wù)商業(yè)樓20層。其經(jīng)營范圍為貿(mào)易咨詢服務(wù)、網(wǎng)上商務(wù)咨詢、供銷合作社聯(lián)合社自有資產(chǎn)管理、物流信息咨詢服務(wù)、普通道路貨物運(yùn)輸、國內(nèi)貿(mào)易等。

（二）南昌市興業(yè)資產(chǎn)經(jīng)營有限公司是南昌市供銷合作社聯(lián)合社全資公司，成立于2003年5月，注冊資金100萬元，公司位于江西省南昌市紅谷灘新區(qū)婺源路1020號南昌供銷大樓商務(wù)商業(yè)樓17層。其經(jīng)營范圍為供銷合作社聯(lián)合社自有資產(chǎn)管理。

（三）南昌市昌洪投資有限公司是南昌市供銷合作社聯(lián)合社全資公司，成立于2012年12月，注冊資金500萬，公司位于江西省南昌市紅谷灘新區(qū)婺源路1020號南昌供銷大樓商務(wù)商業(yè)樓21層。其經(jīng)營范圍為對各類行業(yè)的投資、管理及相關(guān)業(yè)務(wù)咨詢、服務(wù)；房地產(chǎn)開發(fā)、物業(yè)管理；食用農(nóng)產(chǎn)品的銷售。

（四）南昌供銷喜農(nóng)電子商務(wù)有限公司是南昌市供銷合作社聯(lián)合社全資公司，成立于2015年12月，注冊資金500萬元，公司位于江西省南昌市紅谷灘新區(qū)婺源路1020號南昌供銷大樓商務(wù)商業(yè)樓2層。公司主要致力于農(nóng)產(chǎn)品的推廣及城市供銷服務(wù)網(wǎng)絡(luò)的搭建，經(jīng)營范圍為網(wǎng)上貿(mào)易代理、國內(nèi)貿(mào)易。

（五）江西豐和農(nóng)產(chǎn)品有限公司是南昌市供銷合作社聯(lián)合社控股企業(yè)，成立于2005年4月，注冊資本500萬，公司位于南昌市東湖區(qū)五緯路143號。經(jīng)營范圍：農(nóng)產(chǎn)品的加工、收購及銷售；飼料、紡織品、化工原料、日用百貨、五金交電、建筑材料的批發(fā)、零售；對外貿(mào)易經(jīng)營（實(shí)行國營貿(mào)易管理貨物的進(jìn)出口業(yè)務(wù)除外）；房屋租賃、倉儲（危險(xiǎn)化學(xué)品及易燃易爆物品除外）、物業(yè)管理。

二、招聘要求

（一）招聘范圍、崗位及要求

根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，南昌市供銷合作社聯(lián)合社社屬企業(yè)擬向社會和高校畢業(yè)生招聘工作人員，不限戶籍。具體各崗位要求詳見附件：《南昌市供銷合作社聯(lián)合社2021年社屬企業(yè)公開招聘崗位表》。

(二)招聘基本條件

1.擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，品行端正，工作責(zé)任心強(qiáng)，能保守工作秘密，服從組織安排。

2.熱愛工作，有一定的政策理論水平及溝通協(xié)調(diào)能力，能熟練使用word、excel、ppt等辦公軟件，具有應(yīng)聘崗位所需的專業(yè)知識和業(yè)務(wù)技能。

3.身體健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件。

4.年齡35周歲以下（1985年9月30日以后出生），研究生學(xué)歷放寬至40周歲以下（1980年9月30日以后出生）。

5.學(xué)歷學(xué)位要求均為全日制大學(xué)及以上學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)士及以上學(xué)位。

6.同等條件下，中共黨員（含中共預(yù)備黨員）、全日制研究生及以上學(xué)歷、有“國企”或上市公司工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

7.工作經(jīng)歷計(jì)算截止日期為2021年9月30日。

8.符合法律、法規(guī)、章程規(guī)定的其他條件。

(三)具有下列情形之一的，不得報(bào)考

1.曾受過刑事處罰、治安處罰或紀(jì)律處分的。

2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未得出結(jié)論的。

3.曾被開除公職的。

4.曾在公務(wù)員招聘、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的。

5.其他不宜報(bào)考的情形。

三、招聘程序

本次招聘工作實(shí)行統(tǒng)一報(bào)名、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一聘用的辦法，按照報(bào)名、筆試、資格審查、面試、加試、考察、體檢、聘用、培訓(xùn)的程序進(jìn)行。

（一）在線報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2021年9月23日9:00—9月30日17:00。

2.報(bào)名方式：要誠信報(bào)考，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)即取消聘用資格。本次招聘報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式，每名報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)名人員可登錄江西人才招聘網(wǎng)https://www.jxrczp.com/ 進(jìn)入“南昌市供銷合作社聯(lián)合社2021年社屬企業(yè)招聘工作人員公告 ”專題進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)，據(jù)實(shí)填寫表格、按崗位要求上傳資格審查所需提交的佐證材料及近期紅底一寸免冠正面證件照（電子照片），完成在線報(bào)名。本次報(bào)名考試費(fèi)為50元/人，報(bào)名信息初審?fù)ㄟ^的考生可在線繳費(fèi)，以實(shí)際繳費(fèi)人數(shù)為最終報(bào)名人數(shù)。

3.報(bào)名繳費(fèi)截止時(shí)間：2021年10月1日11:30。

4.若未達(dá)到開考比例，則相應(yīng)調(diào)減或取消招聘計(jì)劃。報(bào)考被取消計(jì)劃崗位的人員可在10月2日9:00至17:00改報(bào)一個(gè)崗位。具體事項(xiàng)另行公告。逾期沒有報(bào)考的，視為放棄報(bào)考。

（二）打印準(zhǔn)考證

2021年10月13日9:00-10月17日17:00。

（三）考試。

考試分為筆試、面試、加試和考察。筆試總分為100分（專業(yè)要求為會計(jì)與審計(jì)類、財(cái)政金融類、經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易類、數(shù)學(xué)與統(tǒng)計(jì)類的崗位筆試總分為150分），面試、加試、考察總分各為100分。筆試開考比例為1：6（專業(yè)要求為中文類、法律類、新聞?lì)惢蚱渌麠l件要求為“985”或“211”高校畢業(yè)生或具有3年及以上“國企”或上市公司工作經(jīng)歷的崗位開考比例為1：5），面試入闈比例為1：4，加試入闈比例為1：3，考察入闈比例為1：2。

1.筆試。開考比例不足時(shí)，則相應(yīng)調(diào)減招聘計(jì)劃。

（1）筆試方式及內(nèi)容：筆試科目為一門，采取閉卷方式進(jìn)行。筆試內(nèi)容：《綜合基礎(chǔ)知識》，其中公共基礎(chǔ)知識占60分，包含《習(xí)近平總書記在慶祝中國共產(chǎn)黨成立100周年大會上的講話》《中共中央 國務(wù)院 關(guān)于深化供銷合作社綜合改革的決定》（中發(fā)﹝2015﹞11號）、《中華全國供銷合作總社章程》《中華人民共和國公司法》以及時(shí)事熱點(diǎn)等相關(guān)知識，申論占40分， 筆試時(shí)長120分鐘(專業(yè)要求為會計(jì)與審計(jì)類、財(cái)政金融類、經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易類、數(shù)學(xué)與統(tǒng)計(jì)類的崗位額外增加專業(yè)知識內(nèi)容，占50分，筆試時(shí)長150分鐘)。

（2）筆試時(shí)間及地點(diǎn)：筆試時(shí)間初定在10月中下旬，請考生密切關(guān)注報(bào)名網(wǎng)站公告，具體時(shí)間地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。

2.現(xiàn)場資格審查。

本次招聘實(shí)行誠信報(bào)名制度，網(wǎng)上報(bào)名進(jìn)行初審，筆試后再對入闈人員進(jìn)行現(xiàn)場資格審查。

資格審查時(shí)間、地點(diǎn)：詳見后續(xù)公告。

資格審查需提交材料：

（1）公開招聘報(bào)名表（見附件3）。

（2）身份證原件及復(fù)印件。

（3）本人學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》或認(rèn)證二維碼;留學(xué)回國人員應(yīng)聘的，還需提供國家教育部門的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。

（4）學(xué)歷證、學(xué)位證原件及復(fù)印件。

（5）本人近期一寸免冠紅底照片2張。

（6）與報(bào)考崗位相關(guān)的其他證明、資格證書等材料原件。

資格審查貫穿招聘工作的全過程，凡發(fā)現(xiàn)報(bào)名人員不符合招聘資格條件的，取消其應(yīng)聘資格，后果由報(bào)名人員自行承擔(dān)。

對資格審查中因資格不符產(chǎn)生的人員空缺，從該崗位所有未入闈人員中按筆試成績由高到低順序進(jìn)行遞補(bǔ)。

資格審查合格后，領(lǐng)取面試通知書，進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。

3.面試。入闈面試人數(shù)根據(jù)招聘計(jì)劃和筆試成績從高分到低分確定，如遇末位同分情況，一并入闈。

（1）面試方式。面試采取無領(lǐng)導(dǎo)小組討論方式進(jìn)行。

（2）面試時(shí)間及地點(diǎn)。面試時(shí)間、地點(diǎn)詳見后續(xù)公告。

4.加試。入闈加試人數(shù)根據(jù)招聘計(jì)劃和筆試、面試總成績（筆試成績×40%+面試成績×30%）從高分到低分確定，如遇末位同分情況，一并入闈。

（1）加試方式。加試采取公文寫作或?qū)�業(yè)科目考試進(jìn)行。

（2）加試時(shí)間及地點(diǎn)。加試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

5.考察。根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)及筆試、面試、加試總成績（筆試成績×40%+面試成績×30%+加試成績×20%）從高分到低分確定，如遇末位同分情況，一并入闈。

（1）確定考察對象時(shí)應(yīng)符合以下條件：

當(dāng)崗位實(shí)際面試人數(shù)只有1人時(shí)，該考生面試成績須達(dá)到所在考官小組實(shí)際面試人員的平均分，方能進(jìn)入考察程序。

當(dāng)崗位實(shí)際面試人數(shù)大于1人且小于或等于招聘計(jì)劃數(shù)時(shí)，其中考試筆試、面試、加試總成績排名該崗位末位的考生面試成績須達(dá)到所在考官小組實(shí)際面試人員的平均分，方能進(jìn)入考察程序。

（2）考察方式�？疾觳扇×炕�考察辦法，對考察人選德、能、勤、績、廉情況及其政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與崗位的適應(yīng)度進(jìn)行全面考察，重點(diǎn)考察業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、作風(fēng)和群眾口碑，考察時(shí)還需要調(diào)閱報(bào)考人員的人事檔案。

（3）考察遞補(bǔ)�？疾觳缓细窕蚍艞壍模�根據(jù)崗位需要，按綜合成績依次遞補(bǔ)。若綜合成績出現(xiàn)并列，以筆試成績高者優(yōu)先的原則確定進(jìn)入遞補(bǔ)人員。

6.綜合成績：綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×30%+加試成績×20%+考察評分×10%。

（四）體檢。

體檢時(shí)間:另行通知。

1.按照崗位招聘數(shù)和進(jìn)入體檢人數(shù)1:1的比例，根據(jù)綜合成績從高分到低分確定參加體檢人員。

2.體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》。體檢對象按通知要求統(tǒng)一到指定醫(yī)院參加健康體檢，費(fèi)用自理。

3.未按規(guī)定時(shí)間參加體檢者，不予延長體檢期，并視為自動(dòng)放棄。因本人原因無法完成體檢全部項(xiàng)目的視為自動(dòng)放棄。

4.體檢不合格或自愿放棄體檢者，取消其資格，該名額按考生綜合成績從高分到低分進(jìn)行依次遞補(bǔ)。

（五）聘用。體檢通過后，最終確定聘用人員，最低服務(wù)年限為3年。按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期2個(gè)月，期滿考核合格的正式聘用，不合格的不予聘用。

（六）培訓(xùn)。對招聘人員試用期內(nèi)進(jìn)行政策法規(guī)、業(yè)務(wù)知識、職業(yè)道德等方面的崗前培訓(xùn)。

四、工作待遇

1.試用期工資性收入5500元/月。

2.試用期滿，按照相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，依法簽訂勞動(dòng)合同（首簽3年）。

3.正式聘用后，根據(jù)試用期的工作表現(xiàn)，按照《南昌市供銷合作社聯(lián)合社社屬企業(yè)員工薪酬制度》確定薪酬職級，綜合年薪12-15萬元。機(jī)關(guān)事業(yè)單位、國企中層以上（副科級管理及對應(yīng)職務(wù)層次及以下）干部正式聘用后可酌情考慮安排社屬企業(yè)同級別職務(wù)。

4.正式聘用后，公司將開具調(diào)檔函，對聘用人員人事檔案統(tǒng)一管理。

5.工作考核。聘用期內(nèi)每年進(jìn)行年度履職綜合考評�？荚u合格者繼續(xù)聘用，不合格者終止聘用合同。

五、咨詢電話

網(wǎng)上報(bào)名咨詢電話 0791--87793866

南昌市供銷合作社聯(lián)合社人事科 0791-83986975

(以上電話請于工作日工作時(shí)間上午9:00-12：00，下午14:00-17:00內(nèi)撥打）

六、其他事項(xiàng)

本公告未盡事宜，由南昌市供銷合作社聯(lián)合社社屬企業(yè)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

附件：

1.《南昌市供銷合作社聯(lián)合社2021年社屬企業(yè)招聘工作人員崗位表》.xls

2.《江西省2021年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)條件設(shè)置指導(dǎo)目錄》.doc

3.《公開招聘報(bào)名表》.doc

4.《公開招聘報(bào)名表》填寫說明.doc

2021年8月23日