為切實(shí)加強(qiáng)工作力量,更好地滿足企業(yè)和群眾辦證的需求,推進(jìn)事業(yè)單位改革進(jìn)程,擬按照“編隨人走”的方式從全縣部分自收自支事業(yè)單位選調(diào)12名自收自支工作人員到縣不動(dòng)產(chǎn)登記中心工作。
一、選調(diào)原則
堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn)。
二、選調(diào)崗位
縣不動(dòng)產(chǎn)登記中心業(yè)務(wù)崗:12名。
三、報(bào)考條件
1.報(bào)考人員范圍:縣國土資源執(zhí)法監(jiān)察大隊(duì),縣房管局,縣人口和計(jì)劃生育稽查大隊(duì),縣交通運(yùn)輸局公路運(yùn)輸管理所、農(nóng)村公路管理所,縣住建局自來水公司、建筑設(shè)計(jì)院,縣城管局市場(chǎng)服務(wù)中心,縣煤礦監(jiān)督檢查局,縣國有物資資產(chǎn)運(yùn)營有限公司的自收自支事業(yè)身份在編在崗人員;
2.2006年1月之后進(jìn)入自收自支事業(yè)單位的,必須是經(jīng)縣級(jí)以上組織人社部門公開招聘或國家政策性安置的人員;
3.試用期滿,年齡在40周歲以下(1977年2月28日及以后出生)。
4、高中及以上學(xué)歷。
年齡、工作經(jīng)歷時(shí)間等的計(jì)算均截止2018年2月28日。
有下列情形之一的,不得報(bào)考:
1.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)的專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;
2.受處分期間或者未滿影響期限的;
3.按照國家有關(guān)規(guī)定,到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的;
4.尚在新錄用人員試用期或任職試用期的;
5.法律、法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定的其他情形。
四、選調(diào)程序
本次選調(diào)的程序?yàn)椋航M織報(bào)名、資格審查、電腦應(yīng)用考試、面試、體檢、政審考察、公示、辦理調(diào)動(dòng)。
(一)組織報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間:2018年4月2日8:00-4月4日17:00。
2.報(bào)名地點(diǎn):縣人社局四樓考試培訓(xùn)中心(安?h武功山大道189號(hào))。
3.報(bào)名要求:本次考試實(shí)行誠信報(bào)考制度,采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)名時(shí)須攜帶筆試報(bào)名費(fèi)100元、畢業(yè)證、身份證、原件及復(fù)印件,免冠1寸同底近期照片2張;填寫《安?h選調(diào)事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》(附1),報(bào)名者須對(duì)照?qǐng)?bào)考條件如實(shí)填寫,在整個(gè)選調(diào)過程中,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合規(guī)定條件的,取消選調(diào)資格。報(bào)名人數(shù)與計(jì)劃選調(diào)人數(shù)達(dá)不到3:1比例的,則對(duì)該職位選調(diào)計(jì)劃予以調(diào)整并對(duì)外公告。
(二)資格審查
1.初審。負(fù)責(zé)報(bào)名的工作人員根據(jù)考生填寫的個(gè)人信息,對(duì)照本方案規(guī)定的報(bào)名條件和填報(bào)職位所需的資格條件進(jìn)行資格初審,經(jīng)初審合格的進(jìn)行復(fù)審。
2.復(fù)審。選調(diào)單位根據(jù)初審意見,按照本方案和考生填寫的《安福縣選調(diào)事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》,對(duì)考生是否符合報(bào)考職位所需資格條件進(jìn)行復(fù)審,經(jīng)復(fù)審符合選調(diào)職位所需資格條件的考生,由選調(diào)單位審查人員簽署同意報(bào)名意見。經(jīng)復(fù)審不符合報(bào)考條件的考生,不予報(bào)名考試。
考生憑有效《居民身份證》和報(bào)名費(fèi)憑據(jù)于2018年4月13日(上午8:00-12:00;下午14:30-17:30)到縣人社局四樓考試培訓(xùn)中心領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
(三)電腦應(yīng)用考試
電腦應(yīng)用考試總分100分,電腦應(yīng)用考試參照全國計(jì)算機(jī)一級(jí)考試Windows版標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
(四)面試
各職位按照電腦應(yīng)用考試成績從高分到低分1:2的順序確定面試入闈人員,如末位出現(xiàn)筆試成績并列的,一并進(jìn)入面試。面試為結(jié)構(gòu)化面試,面試成績總分為100分,面試時(shí)間為10—20分鐘,主要測(cè)試考生的綜合分析、邏輯思維、創(chuàng)新意識(shí)、組織協(xié)調(diào)、人際關(guān)系和語言表達(dá)等能力。
入闈面試人員名單在安福縣政府網(wǎng)公布。公布內(nèi)容為:面試人員姓名、準(zhǔn)考證號(hào)、報(bào)考職位、該職位參加面試人員最低分?jǐn)?shù)。
(五)體檢
1.根據(jù)電腦應(yīng)用考試、面試各占50%的合成成績從高分到低分按1:1的比例等額確定體檢對(duì)象(如出現(xiàn)入闈最后一名總成績相同者,則取電腦應(yīng)用考試成績高者入闈);入闈體檢對(duì)象名單統(tǒng)一在安?h政府網(wǎng)上公布;
2.體檢時(shí)間和地點(diǎn)另行通知,體檢費(fèi)用自理。未按時(shí)參加體檢、自愿放棄體檢或者體檢不合格者,取消政審資格;
3.體檢后出現(xiàn)崗位空缺,從參加面試人員中按成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ);
4.體檢標(biāo)準(zhǔn)按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))及相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。
(六)政審考察
體檢合格的,組織政審,重點(diǎn)審核應(yīng)聘人員本人及家庭成員和主要社會(huì)關(guān)系歷史及現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)等情況。政審出現(xiàn)不合格,依次遞補(bǔ)。
(七)公示
對(duì)體檢、政審均合格的考生在安?h人民政府網(wǎng)公示。公示時(shí)間為5個(gè)工作日。公示期滿,對(duì)沒有問題或者反映的問題不影響選調(diào)的,獲得選調(diào)資格;對(duì)有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的,取消選調(diào)資格;對(duì)反映有嚴(yán)重問題的,但一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩選調(diào),待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否選調(diào)。
(八)辦理調(diào)動(dòng)
根據(jù)公示結(jié)果確定擬調(diào)動(dòng)人員。擬調(diào)動(dòng)人員實(shí)行為六個(gè)月試用期,試用期滿經(jīng)考核合格者,由縣編辦、縣人社局以“編隨人走”的方式按規(guī)定程序辦理有關(guān)調(diào)動(dòng)手續(xù)。試用期滿考核不合格者退回原工作單位。縣不動(dòng)產(chǎn)登記中心要加強(qiáng)選調(diào)人員的管理考核,制定科學(xué)合理的考核方案,調(diào)入后五年內(nèi)可以實(shí)行末位淘汰制,淘汰人員連人帶編退回原工作單位。
五、待遇保障
1、被選調(diào)人員保持自收自支事業(yè)單位身份不變。
2、被選調(diào)人員工資和經(jīng)費(fèi)參照縣不動(dòng)產(chǎn)登記中心現(xiàn)有人員,由縣財(cái)政全額預(yù)算和保障。
六、紀(jì)律監(jiān)督
選調(diào)工作嚴(yán)格按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則進(jìn)行,堅(jiān)持公開選調(diào)條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果“三公開”制度,接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)各界監(jiān)督。堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象的發(fā)生。
1.報(bào)名咨詢電話:0796—7626951、7622242(安?h人社局),0796—7622068(安?h國土資源局)。
請(qǐng)報(bào)考者隨時(shí)關(guān)注安?h人民政府網(wǎng)發(fā)布的相關(guān)公告信息(http://www.afx.gov.cn)。
2.監(jiān)督舉報(bào)電話:0796—7626902(安?h紀(jì)委信訪室)。
本選調(diào)方案由選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋,未盡事宜由選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。
附件:安福縣選調(diào)事業(yè)單位工作人員報(bào)名表
安?h選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2018年3月25日